环境管理：

引领绿色转型，助力减碳目标

盟立集团积极响应全球减碳行动，制定并落实节能减碳政策及实施方案。公司从产品设计、原物料选择、供应链管理到生产制造等各个环节，均以环保为先，力求实现绿色循环。例如，响应政府推动再生能源政策，在南科厂、铜锣厂房设置太阳能发电系统，同时通过更新节能灯具、优化空调温度设定、加装防晒窗帘等措施，有效降低电力负荷。此外，盟立还实施无纸化政策，推动3R原则（Recycle循环回收、Reuse物尽其用、Reduce减少使用），减少废弃物产生。
 

社会责任：

投身公益事业，传递社会正能量

盟立集团积极推动参与各项公益社会活动，与非营利组织建立良好的合作伙伴关系，增加对社会价值观的影响力。例如，盟立赞助桃山小学音乐发展基金，支持学生艺术教育；参与“为爱阅读”公益行动，帮助学生养成良好的阅读习惯。在疫情期间，盟立还助力小农，帮助新竹尖石乡的水蜜桃销售，为当地农民解决实际困难。此外，公司还关注弱势群体，每年对弱势团体进行赞助或捐赠，传递企业的温暖与关怀。
 

公司治理：

强化内部管理，提升企业透明度

盟立集团高度重视公司治理，致力于建立透明、高效的管理体系。信息安全方面，公司于2020年成立信息安全管理委员会，由孙弘董事长担任资安长及集团总召集人，带领集团对信息安全制度精进并强化防御能力。在知识产权管理上，公司采取强化专利布局质量、落实商标管理、明确公司机密管理制度等措施，提升各年度知识产权预算准确性，加强智财委外管理质量。职业安全卫生管理方面，盟立自动化秉持“世界的盟立”，努力推动零灾害的环境，积极创新，规划管理安全卫生之事项，以追求永续卓越。

作为跨国地区总部的上海盟立，将紧跟集团ESG理念，逐渐推进并落实永续发展，以利帮助上海盟立提升企业的社会形象和竞争力，也将为盟立带来更多的发展机遇。